07.04.22 SuperJob: Индекс рынка труда — итоги недели

Изменение рекрутинговой активности на рынке труда за неделю

HR-активность работодателей на рынке труда составляет 0,93 пункта, что на 7% ниже, чем в среднем за аналогичные периоды 2017—2019 гг. За прошедшую неделю рекрутинговая активность практически не изменилась (минус 1 процентный пункт).

Динамика числа вакансий в различных сегментах рынка труда — самые интересные тренды за неделю

Услуги, ремонт, сервисное обслуживание +8%
Ритейл +2%
Закупки, снабжение +2%
Административная работа, секретариат, АХО +2%
IT, связь, телекоммуникации 0%
Медицина, фармацевтика 0%
Маркетинг, реклама, PR 0%
Наука, образование, повышение квалификации 0%
Строительство, проектирование, недвижимость 0%
Банки, инвестиции, лизинг 0%
Консалтинг, стратегическое развитие 0%
Некоммерческие организации, волонтерство 0%
Транспорт, логистика, склад -8%
Кадры, управление персоналом -21%

Наибольший прирост количества вакансий за неделю показала сфера услуг: +8% за счет увеличения спроса на работников автосервисов. В ритейле и снабжении вакансий стало больше на 2%. Спрос на сотрудников административно-хозяйственных отделов вырос также на 2% за неделю.

В сфере информационных технологий, связи и телекоммуникаций число вакансий стабильно. Не изменился спрос на медиков и фармацевтов. Количество вакансий для маркетологов, рекламщиков и PR-специалистов примерно то же, что и на прошлой неделе. Стабилен спрос в сфере образования и науки. В строительстве, банковской отрасли и консалтинге количество вакансий не изменилось. Некоммерческим организациям, где спрос на персонал за первый месяц спецоперации упал в 4 раза, за прошедшую неделю удалось сохранить число вакансий.

Из немногочисленных сфер деятельности, показавших отрицательную динамику за неделю, — транспорт, логистика, склад (минус 8% вакансий). В кадровой сфере спрос снизился на 21%.